RESEÑA HISTÓRICA
El Grupo comenzó a formarse en el año 1994, con la alianza entre las firmas de ingeniería de Consulta INGENIERÍA E HIDROSISTEMAS y GRUPO DE CONSULTORA Y CONSTRUCCIÓN que después de sus primeros contratos juntas, se fusionaron bajo la razón social de INGENIERÍA E HIDROSISTEMAS GRUPO DE CONSULTORÍA S. A. conocida por su sigla IEH GRUCON S. A. Se unía así experiencias que se remontan al año 1973. Posteriormente, con la constitución de PRESEA S. A. E. S. P para la administración y operación de sistemas de aseo, acueducto y alcantarillado y de ENELAR S. A. para la operación de los alumbrados públicos, se conformó una la alianza para apoyar el desarrollo de las empresas compartiendo recursos, con el nombre de EMPRESAS DE DESAROLLO PARTICIPATIVO y aparece su acrónimo EMDEPA que funcionó bajo la modalidad de consorcio, al que se unieron las firmas TECNOVENTAS, con amplia experiencia en construcción y suministros de sistemas eléctricos y DERSIS que aportó sus conocimientos y experiencia en sistemas de posicionamiento satelital y sus aplicaciones. Posteriormente, en el año 2004 esta alianza, se transformó en una sociedad anónima para convertirse en la empresa matriz del Grupo para aprovechar mejor la sinergia y desarrollar conjuntamente y de manera unificada las actividades administrativas, dejando en las empresas el ejercicio de la gestión propia de su objeto social.
EMDEPA ha desarrollado exitosas alianzas con importantes empresas nacionales e internacionales; además de los consorcios y uniones temporales realizadas por las filiales con prestigiosas empresas nacionales para el desarrollo de algunos contratos, también ha conformado alianzas con empresas Internacionales como ACEA SpA para manejar dentro del programa “Gestores” del Acueducto de Bogotá la gestión comercial de las Zonas 2 y 5 de la ciudad y la operación de la red de distribución en esta última zona; el WRc PLC con quien se ha prestado importantes consultorías a la Empresa de Acueducto de Bogotá; Severn Trent y PPIC
EMDEPA S. A. a través de sus empresas, tiene presencia permanente en el territorio nacional y ocasionalmente lo ha hecho en América Central a donde mira como su ámbito de expansión futura.
Actualmente las quince empresas filiales, con una fuerza laboral de más de 850 empleos directos, se agrupan en cuatro unidades productivas de negocio: “Energía y Alumbrado Público”, “Aguas y Saneamiento Básico”, “Consultoría en Ingeniería Civil” y “Nuevas Tecnologías”, en las cuales se gestionan las los proyectos y las acciones que auguran el promisorio futuro del Grupo y de cada una de ellas.